この記事では「冬季休業とさせていただきます」について解説をします。
「冬季休業とさせていただきます」とは?意味
冬の季節の休みをとります、という意味です。
「冬季」は冬の季節のことです。
日本では12月から2月までの間をいいます。
「休業」は営業や業務を休むことです。
「させていただきます」は、相手に許しを求めることによって、その行為を遠慮しながら行う意を表します。
相手に敬意を示す表現です。
「冬季休業とさせていただきます」のビジネスメールや会話での使い方や使われ方、使うときの注意点
この言葉は、冬の季節の休みをとることを知らせるために用います。
正月を挟んだ期間に長い休みをとることがあります。
定休日とは違う休みをとるようなら、お客さまや仕事で関係のある人たちに伝えておきましょう。
知らせをしておかないと、休みの期間に店を訪れたり、問い合わせをしたりする人が現れる可能性があります。
店を訪れてくれたりしても対応ができず、相手には迷惑をかけてしまいます。
このようなことがないように、休みになることをあらかじめ伝えておきましょう。
直前では伝えられた側の対応が難しいので、遅くても1週間前には知らせるようにします。
この言葉だけでなく、休みが何日から何日までなのかも伝えましょう。
情報が行き渡るように、メールを送る、店に貼り紙をする、ホームページで知らせるなど、多くの人に知ってもらえる方法で伝えてください。
「冬季休業とさせていただきます」を使った例文
・『○月○日から○月○日まで冬季休業とさせていただきます』
「冬季休業とさせていただきます」の返答や返信
広く一般に向かって伝えていることが少なくありません。
いつからいつまでが休みなのかを伝えているので、その期間を覚えておきましょう。
その間は企業や店が休みで、問い合わせをしても対応をしてもらえなかったり、店を利用できなかったりします。
急ぎの用事があるなら、休みの前に済ませておいてください。
休みの間の対応についても知らせていることがあるので、確認をしておくとよいでしょう。
まとめ
この言葉は、冬の季節にある程度まとまった期間の休みをとる際に伝えるものです。
長い休みをとるときには、お客さまなどに不便をかけるので、休みになることを知らせておきましょう。
時間的に余裕を持って知らせるようにしてください。
